当十年前滕哈赫首次执教一线队时，他如何折磨球员提升球队成绩？

天津足球网讯：滕哈赫的菜鸟教练赛季带领前进之鹰17年来首次升级成功，舒尔德-奥维古尔（SjoerdOvergoor）在这个过程中几乎场场首发。然而当2012年前进之鹰任命滕哈赫为主教练时，奥维古尔却相当不高兴。奥维

     滕哈赫的菜鸟教练赛季带领前进之鹰17年来首次升级成功，舒尔德-奥维古尔（Sjoerd Overgoor）在这个过程中几乎场场首发。

     然而当2012年前进之鹰任命滕哈赫为主教练时，奥维古尔却相当不高兴。

德国巴西和西班牙等排名靠前的球队拥有经验丰富的大牌球星和均衡的阵容这些球队在世界杯上的表现往往更加稳定和可靠

     奥维古尔当时刚刚在前进之鹰顺利完成了6个月的租借，并在赛季末与俱乐部签订了长约，滕哈赫夏天的到来让他觉得自己又成了俱乐部的流动资产了。

     当年就是滕哈赫把奥维古尔请出了特温特青训营，奥维古尔还是个孩子的时候就在那儿踢球。奥维古尔也不怎么喜欢滕哈赫的工作风格，在特温特时滕哈赫就以严厉著称。

     奥维古尔新赛季和球队会和时已经做了最坏的打算，因为种种迹象表明，自己不被重视。滕哈赫在训练中发给这位中场球员的12号球衣，这让奥维古尔做实了他的预期。

     “其他的中场球员拿到了6号和8号，10号还空着，结果发给我12号，当时我就想‘完了，我得走人了’。”奥维古尔用英语向《曼彻斯特晚报》讲述着当时的故事，字正腔圆，娓娓道来。

     奥维古尔决心为了留在前进之鹰拼一回，他在夏季的季前赛阶段非常努力，不过滕哈赫还是冲他不停地大喊大叫，让他觉得自己没法让这位教练回心转意。

     “在他面前我好像就没一件事做对过，时间一长，所有人都看出来了。”在和队友们确认滕哈赫确实不喜欢自己后，奥维古尔决定把命运握回自己手里。

     “我走进他的办公室，把我觉得他不喜欢自己这件事告诉了他。他说‘没这回事，我就是觉得你是那种达到95%就会满足的球员，所以我需要让你愤怒起来，让你变得更有侵略性然后迸发出110%的能量。’”

     “他告诉我如果每天踢球都能拿出这种干劲，我就能有很大进步、能留在一线队、职业生涯能走得更远。从那以后，他还是每天对我大喊大叫，但是我知道他对我有信心，想让我进步。”

     腾哈格在球员时代踢中卫，13年的职业经历，除了长期效力特温特，其他时间都在荷兰国内各队辗转，2002年挂靴结束了自己平庸的球员生涯，进入特温特队开始执教。

     滕哈赫在特温特先后执教u17、u19梯队，2006年终获提拔进入一线队担任助教。荷兰人在这个位置上干了三年后又去到埃因霍温做了三年助教。

     滕哈赫是个有野心的人，他渴望统揽大局，只是需要一个合适的机会。前进之鹰2012年向他抛出了橄榄枝，滕哈赫也很快让球员们明白，新来的教练真不是一般人。

     滕哈赫的作风，奥维古尔在特温特青训时就领教过。“他特别严格，有很强的控制欲。第一节训练课上，我们把三种颜色的背心混着放，他就要求我们分开把黄的放一堆，橘黄放一堆，蓝色的再放一堆。他就是无时不刻都在强调纪律性。

     还有个例子，我们第二节训练课在森林里做分组慢跑。他要求我们第一组在1分50秒内完成，另外一组在2分钟内完成。我在第二组，我们当时1分50秒内完成，比要求还快了。滕哈赫却说，‘我说两分钟就是两分钟！不是1分50！’我们当时都心想‘这tm是啥？’他很疯狂，但我真的理解他。”

     在任命滕哈赫之前，前进之鹰在2011-12赛季荷乙排名中游。滕哈赫夏天上任后，在第一个季前备战阶段就对他的球队提高了要求。

     滕哈赫分析了前进之鹰每一个细节，他对打磨球队细节非常痴迷。奥维古尔回忆到：“滕哈赫是个完美主义者，要求一切尽善尽美。他早上8点到俱乐部后第一件事情就是去找场地管理员要求把草叶剪短，因为他要球队踢控球，要把球一直控在自己脚下。”

     “如果球一直在我们脚下，对手就得不了分。他想要短草坪让球能够快速移动。他想让我们变得更专业。我们可以训练后打打乒乓球放松，为了能够让我们休息，他还在一个房间里放了几张床。”

     荷乙时期的滕哈赫是一个引风气之先的开创者，只要是有积极作用的改变，他都会考虑，这其中就包括在他前进之鹰训练场的办公室里开一扇窗户。

     “他在自己的办公室里开了扇窗户，我们起初以为他是想像个班主任一样监视我们在走廊和更衣室里的一举一动。不过事后他做出了解释，一个很棒的解释。”奥维古尔说。

     “滕哈赫认为如果他办公室的门关着，球员们可能就会认为他在进行重要的谈话，或者他可能不在，敲门谈话就变成了一件需要三思后的事情。有了这扇窗户，你就能看到他到底在不在办公室了，找他聊聊也就不是什么难事了。这点我是真想不到。这就是滕哈赫，无论是思考训练还是什么别的事情，他想的总是要尽善尽美。”

     滕哈赫很清楚他治下的前进之鹰要踢什么样的足球，他花费大量的时间让球员们理解他的足球哲学。尽管当时他还没有迎来自己的主教练赛季首秀，他的执教原则却已经早早确立下来了。

     滕哈赫怎么做到的？“训练场上反反复复地练”奥维古尔回忆道：“他让11名球员一遍遍地做战术演练，而且要求只能斜长传，不许直塞。我们一旦做错了，他就直接喊停。然后我们就得从门将发球开始重新演练他画给我们的战术。如果我们把球传到左后卫，左中场就要回来接应，然后左边翼卫全力前插，所有的步骤衔接都要严丝合缝。”

     “然后他就会再给我们画新战术。一旦我们没做好，他就喊停，如此往复。第一个月真的非常无聊，但过了几个月我们就能在比赛里踢出这些配合了，也开始相信滕哈赫制定的战术。从那时起，我们开始享受打磨战术的过程，我们能看到这带来的改变。”

     在认同并理解滕哈赫的执教风格后，奥维古尔在新赛季的荷乙联赛揭幕战中获得首发，然后就在滕哈赫的球队里一直担当主力，场场首发。

     “我们踢的是433，我踢的是左防守型中场，8号位。我们当时还签了普罗梅斯，现在在莫斯科斯巴达踢球，他那会儿在队里踢10号位。踢完第二轮，滕哈赫就再没调整过球队用人。”

     “他是个直来直去的人。我们如果上半场踢的不错，他就会说‘你们可能觉得自己踢得不错了，但是这儿、这儿、还有这儿都还得加强。’如果我们踢得不怎么样，他就会说‘你们踢得跟屎一样’，然后把问题直接说给我们。”

     “如果我们输了个0-3，他会给我看我处理得当的一些球的录像，然后跟我说，继续保持，这样肯定能帮助到球队。反过来，如果我们赢了个5-0，他会跟我说，‘绍德，你真的很走运，你没盯住你的人，如果那个传中再准一点，我们就0-1了，比赛可就完全不一样了。’”

     “他帮助你做到胜不骄败不馁。在前进之鹰，他非常执著于自己的战术，但是我觉得在阿贾克斯、曼联这种大牌云集，球员也可以有自己战术选择的球队，腾哈格恐怕也只能捏合出一个折中方案，而不是让球星们严格执行他的战术。”

     滕哈赫在前进之鹰打造了崇尚纪律的球队文化，在沟通上也是坚持简单直接，但他还有亲善可人的另一面，使他深受俱乐部球员们的喜爱。

     荷乙冠军庆典上和球员们激情共舞，在家庭聚会上扮演憨舅舅，在卡林顿基地同球迷们一起开怀大笑，滕哈赫深知展现亲和力的重要。

     “滕哈赫在训练前都要来更衣室和大家开个小会，交待一下训练内容，然后大家再去球场训练。我们在更衣室中间的桌子上放了洗衣篮，他每次都把篮子挪到地上，保证自己能环视所有人。于是我们就想捉弄他一下，放几个杠铃片在篮子里，给他来个小惊喜。反常的是，他那天并没有挪那个篮子，而是招呼球员‘丹尼斯，过来帮我挪一下篮子’”

     “我们大眼瞪小眼，他咋知道我们要整他的呢？反正他就是想让一切都在他的掌控之下。然后帮他挪篮子的倒霉蛋就成了当天的快乐源泉。”

     前进之鹰那个赛季只输了8场比赛，战绩在荷乙并列第二，进入升级附加赛，离荷甲咫尺之遥。

     滕哈赫完全激发了球员们的潜力。“我和很多球员都谈论过滕哈赫的执教，他每天的鞭策把我带到了一个更高的层级，告诉我永远不要在训练中自满。他执教我五个星期的时候，我觉得他是讨厌我，过了一段时间我就发现他其实是在激励我。”奥维古尔说道。

     “在我的职业生涯里很多教练并不怎么逼着我使出全力，可能我只拿出80%，队里其他人就不得不拿出120%。不过我还是相信如果全队都被这样驱赶着，几个月后队伍的自信心就会有很大提升。”

     “滕哈赫要求所有事尽善尽美，他改变了我们的思维方式，我们在完善自己的同时相信他的执教理念。我们知道该怎么踢，对自己的球队充满信心，我想这就是我们最终能升入甲级的原因。”

     2013年5月，经过滕哈赫的改造，前进之鹰在赛前不被看好的情况下升级附加赛中一路连克多德雷赫特、芬洛、福伦丹，历史性地升入甲级。

     “我的整个球员生涯都时常想起他。”奥维古尔承认“升级那年，我们其实没什么特别的，是他让我们变得与众不同。如果那年我们没升上来，我可能一辈子都要在二级联赛混日子了。”

     “我们升到荷甲后滕哈赫就去了拜仁慕尼黑，我们用他留下的战术和九名球员又踢了两年甲级联赛。就是这两年让我生涯取得了进步，也让我踢了几年的顶级联赛。”

     奥维古尔赛季场场首发，是前进之鹰的升级的中流砥柱，对此他一直表现得很谦虚。另一方面，球员们也非常希望教练能留下来，尽管他们都知道前进之鹰这样的小庙肯定留不下滕哈赫这样的大佛。

     “我们升级的庆祝仪式上，我感谢了他这一年的付出，他反过来表示全是我自己的努力。我当时表现得就像‘别，您就别谦虚了。’”奥维古尔又说道“我们希望他留下来一起踢荷甲，但我们也知道，荷甲配不上他。”

     “在二级联赛可能再也找不到像他这么优秀的教练了，当他获得了去拜仁慕尼黑和瓜迪奥拉一起共事的机会，我觉得真是再好不过了。他是我见过的最好的教练，对此我心怀感激。”

     奥维古尔之后一直关注着滕哈赫在拜仁的动向，在滕哈赫在阿贾克斯执教时，奥维古尔的习惯也一直保持着。奥维古尔去年挂靴后沿着滕哈赫当年的脚步加入特温特担任青训教练。

     滕哈赫在改造曼联的过程中面临巨大的挑战，奥维古尔认为这个过程中必须保持耐心。他现在密切关注着恩师在老特拉福德的动向。

     “保持耐心非常重要，我们一开始在前进之鹰也只能排名9-10位，在之后的四五个月就开始越踢越好了。”奥维古尔说。

     “滕哈赫需要时间。克洛普一开始在利物浦的开局也不好，来到新俱乐部肯定需要时间来进行调整。”

     “纪律真的非常重要，我看到布鲁诺-费尔南德斯在采访中也谈到了球队战术纪律。对于球队成绩也不能强求能够一蹴而就，需要时间来一点点进步。”

     他也谈到了滕哈赫致力打造的比赛风格。“他的风格和瓜迪奥拉相似，但也不是完全一样。同样强调高位逼抢，强调球员拿球自信和球队良好的化学反应。”

     在曼联3-6输给曼城后，奥维古尔觉得滕哈赫会坚持他原有的风格：给球员们看比赛录像，告诉他们哪里需要提高，然后继续在训练场上大声喊叫。“他会私下找球员谈话，告诉他们哪里没有达到他的要求，同时他也会给球员灌输信心。”

     曼联需要一位像滕哈赫这样对胜负极度苛刻的教练。腾哈格是个完美主义者，他来到曼联就是为了追求完美。

     （仰卧撑/小时候聪明，编译自曼彻斯特晚报）

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。

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